No cederá, declaraciones del Sindicato de Vidriera Potosí

SINDICATO UNICO DE TRABAJADORES DE LA EMPRESA INDUSTRIA VIDRIERA DEL POTOSI, S.A. DE CV.
Margarita Castro, no. 233, col. Ricardo B. Anaya, teléfono 1663306,
correo electrónico: suteivp@hotmail.com

COMUNICADO DE PRENSA

México, 3 de abril de 2008


NO CEDERA SINDICATO DE VIDRIERA DEL POTOSI ANTE AMENAZAS Y CHANTAJES DE GRUPO MODELO DE CERRAR LA FABRICA

El Sindicato Unico de Trabajadores de la Empresa Industria Vidriera del Potosí (SUTEIVP) no cederá a los chantajes del grupo Modelo, propietario de Vidriera del Potosí, que ha amenazado con cerrar la fábrica y lanzar al desempleo a unos 600 trabajadores si éstos siguen apoyando al Comité Ejecutivo sindical encabezado por Valentín Marín Quistián.

En conferencia de prensa ofrecida en la ciudad de México, el asesor del SUTEIVP, Francisco Cruz Retama, señaló que los directivos de la Vidriera del Potosí, han llegado a niveles inauditos en su pretensión de desarticular a la dirigencia sindical electa democráticamente y así imponer en la fábrica un sindicato blanco, controlado por la CROC y favorable a los intereses de la empresa.

Cruz Retama denunció que han llegado al extremo de amenazar al conjunto de trabajadores sindicalizados y de confianza diciéndoles que si apoyan al Comité Ejecutivo encabezado por Valentín Marín, la empresa cerrará.

En días pasados, continuó, de manera descarada y ante las autoridades de la Secretaría del Trabajo, los directivos se negaron a reconocer la representatividad del Comité Ejecutivo, el cual está legalmente constituido y registrado ante la autoridad laboral mediante la correspondiente toma de nota, vigente ésta hasta agosto.

Explicó Cruz Retama que la estrategia de la empresa es amedrentar a los trabajadores obligándolos a someterse al control de la CROC, cuyo dirigente, Salim Kalkach, se ha comprometido a avalar la terminación de la relación colectiva de trabajo y forzar la liquidación de los trabajadores, para luego reabrir la planta con nuevo personal y nuevo sindicato, obviamente, controlado por el propio Kalkach y con relaciones regidas por un contrato de protección patronal.

Los dirigentes del SUTEIVP están absolutamente en contra del cierre de la fuente de trabajo y la empresa jamás obtendrá de Valentín Marín Quistián, su secretario general, la firma para dar por terminada la relación colectiva de trabajo. Es por ello que Grupo Modelo se ha negado rotundamente a establecer cualquier tipo de negociación con el sindicato independiente. Los ataques de la empresa contra el sindicato son una represalia por la decisión de convertirse en una organización independiente y democrática, que el año pasado consiguió el incremento salarial más alto del país, indicó el asesor político

Por el contrario, precisó Cruz Retama, el sindicato está plenamente dispuesto a llevar a cabo una negociación que dé como resultado la culminación del conflicto, iniciado con el despido masivo de unos 260 obreros de la Vidriera del Potosí.


Desde el mes de enero, el SUTEIVP, haciendo uso de su derecho constitucional, intentó emplazar a huelga a la empresa para evitar los despidos y conminar a los directivos a negociar con el sindicato las medidas para enfrentar las supuestas dificultades económicas argumentadas por la compañía. La Junta Federal de Conciliación y Arbitraje rechazó ilegalmente dar trámite a nuestros emplazamientos a huelga, por eso los Juzgados Cuarto y Sexto en materia laboral, concedieron los amparos a nuestra organización, que restablecen nuestro derecho constitucional a la huelga y conminan a la JFCyA a dar trámite a nuestros emplazamientos de inmediato.

“En unos días la Vidriera del Potosí puede estar emplazada a huelga, pero nuestro sindicato quiere evitar que la empresa sea parada por este conflicto. Nuestra convicción esta guiada por la defensa de la fuente de trabajo. Por eso estamos dispuestos a retirar el emplazamiento a huelga si la patronal, respetando la Ley Federal de Trabajo, reconoce al Comité Ejecutivo electo democráticamente por los obreros, retira sus amenazas de cerrar la fábrica y acuerda medidas mínimas para reestablecer un ambiente de paz laboral en la empresa”, añadió.

La empresa ha venido alegando problemas económicos y de mercado para justificar sus amenazas, sin embargo, esto no es cierto, aseguró Cruz Retama, porque se ha mantenido la producción de cinco millones de botellas para Cervecería de Zacatecas, principal cliente de Vidriera del Potosí, que a su vez exporta toda su producción a Estados Unidos y Canadá.

Expuso también que la voluntad de los trabajadores es resistir hasta las últimas consecuencias en su lucha por preservar su fuente de trabajo, lograr la reinstalación de los más de 260 despedidos injustificadamente y el respeto a su libertad de asociación sindical.

Anunció que el próximo sábado se llevará a cabo en la ciudad de San Luis Potosí un Foro de Solidaridad con los trabajadores de la Vidriera del Potosí al que acudirán organizaciones sindicales y sociales que se han mantenido alertas y en apoyo al movimiento, como el Sindicato Mexicano de Electricista, la Unión Nacional de Trabajadores, Diálogo Naciona, cooperativa Tradoc, Cooperativa Pascual, el Centro de Investigación Laboral y Asesoría Sindical (CILAS), entre otras organizaciones nacionales y legisladores federales del PRI, PRD, PT y Convergencia.

Además, estarán también representantes de organizaciones internacionales que han sido solidarias con el movimiento como la Federación de Trabajadores de la Energía, la Federación Internacional de Transporte, del Sindicato del Vidrio de Estados Unidos y los Teamsters, entre otros.

Finalmente, Cruz Retama reiteró la voluntad de los trabajadores de Vidriera del Potosí de mantener su movimiento sin ningún titubeo y sin ceder a los chantajes de la empresa.